类型:武侠 其它 战争 地区:新加坡 年份:2011
公司(si)追(zhui)求高速(su)的发展而忽视(shi)了(le)对员工的(de)培训工作,对人力资源的开发和(he)员工的(de)教(jiao)育培训认(ren)识不够,公(gong)司不但(dan)没(mei)有(you)专门的培(pei)训机构(gou)和培训人员(yuan),而(er)又将公司人力资(zi)源管理(li)工作并入到行政或后(hou)勤事(shi)务
内详
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